第二节:让客户行动起来(1)
鲁捷紧锁着眉头,问道:“师傅,我一直有个困惑”。
“什么,请说!”
“很多时候,客户不太愿意接受我的提问,我该怎么办呢?”鲁捷沮丧的问道。
“很好,这确实是业务员存在的一个难题,关于客户为什么不回答你的问题,有很多因素,而且,很多时候是众多因素的集合体,情况复杂”
客户不愿意接受业务员提问的原因如下:
•没有建立好沟通的氛围,就开始提问。
•问的问题太难,不容易回答。
•问问题的方式不对。
•业务员自身不够专业,问的问题也不够专业,客户不想回答。
•问问题的时机不对。
•……
“阿捷,你是属于哪一种或者哪几种呢?你需要好好思考”。
“是”鲁捷若有所思的点点头。
“师傅,很多时候,客户的需求是很清楚的,但是,我们的产品根本无法满足,这让我也非常苦恼!”李静满脸苦涩的问道。
“很好,这个问题分成两种解释,一种是,咱们产品确实无法满足客户需求,面对这种情况我们要么选择放弃,要么选择帮客户介绍供应商,要么选择给客户重新推荐产品;另一种则是,客户由于拥有错误的思维方式(就像刚才案例中的那位白领丽人),而产生了错误的需求,导致我们产品不能满足,所以,基本上,在了解客户需求之前,我们需要了解客户的思想。”
鲁捷李静还是抓头摸脸,满脸茫然。一副无可奈何的样子,说道:“师傅,还有一种,我知道这个客户有需求,但是,他就是不愿意改变,但我真的很想帮助他,我怎么办呢?”
乔林没有理会鲁捷和李静惊愕迷茫的表情,而是,喝了口茶,敲动了一下键盘,投影幕上出现一页新的PPT―――“客户需求挖掘逻辑图”
乔林坐的笔直,将炯炯有神的眼神聚焦在投影幕上,脸上的表情非常认真,说道:“好,各位,从现在开始,我们将讲授今天最重要的,最核心的内容,要成为专业的销售专家就从现在开始吧。”
被乔林这么一说,鲁捷李静兴奋的眼睛冒着绿光,嘴巴微张,屏气凝神的直盯投影幕。
三人表情未作变化,乔林继续说道,“结合刚才你们问我的三个问题,以及这张‘客户需求挖掘逻辑图’,我提出三个注意点:
第一:在与客户正式沟通之前或者说在你正式发问之前,你一定要树立起专业形象并且要建立起良好的沟通氛围。
但是,在实际工作中,我发现很多业务员与客户在一起有两个倾向,一个是漫无边际和客户胡乱的侃侃而谈,另一个是一上来,连沟通氛围都没有建立起来,就直接入题问问题;前者是纯属浪费客户时间,后者则速度太快,大多数客户都不太愿意配合。
第二:在建立沟通氛围以及建立专家形象之后,也不要立刻急于求成的了解客户的需求,而是要围绕需求以及你产品的优点,卖点,利益,旁敲侧击的通过开放式问题,了解客户的“心”―――思想、思维方式和价值观。
因为,客户的思想,思维方式,价值观直接影响和决定客户的需求点;所以,如果我们希望客户的需求点能够靠近我们产品的优点,卖点和利益点,我们就必须从源头抓起―――影响,控制和改变客户的思想,思维方式和价值观。
第三:如果客户的需求是很明确的,但是你的产品不能满足其需求,我们不要慌张,而是要判断客户的需求是否正确,客户有现在的需求是基于怎样的‘心’产生的,并全力以赴的了解客户的购买动机,重新引导客户需求,以很好的与自己产品对接。”
鲁捷和李静并未理会这幅图形的意思,他们正静静等待着乔林的引导。
树立专家形象建立沟通意愿
乔林笑容可掬的问道:“阿捷,有没有和女朋友吵过架?”
“呵呵,摩擦在所难免。”
“你试图改变过她吗?”
“是的”
“每次吵过架之后,你说服的效果如何”
“很差”
本文摘自《狼性销售的实战秘籍件》
销售高手乔林突然接到一个销售任务。事态紧急,连夜分析销售线索,了解客户需求,结论:成功率只有20%。是放弃还是坚持?王总将选择权给了乔林。面对客户紧闭的大门,面对竞争对手的强势品牌与凶悍作风,乔林相信:狭路相逢,勇者胜。乔林带领团队敲开了客户的大门,找到了三重内线,结识了总经理和副总经理,扭转了客户的决策流程,事态从此峰回路转……