第一章 吴宫喜来登酒店的震撼(6)

2014-01-28 23:51:30

  聂圣哲走到了带有麦克风的讲台。他以公司总监的身份,在圣诞晚宴上致辞——

  各位来宾、各位同事、女士们、先生们:

  请允许我首先感谢仁慈的上帝,在他的爱护和关心下,在他的指引下,德胜公司才没有误入迷途,又平安地度过了一年,并且,取得了很好的发展。在过去的一年中,可能有多个公司倒闭,也可能有不少的公司壮大了。我们为那些靠诚实、勤劳、有爱心、不走捷径取得成就的公司感到骄傲。同时也对那些唯利是图、贪得无厌的商人感到耻辱。当然,我们也对那些内心昏暗甚至肮脏而表面上夸夸其谈、不负责任的可耻的政客表示十分的蔑视。

  虽然是共同的利益让我们走到一起来,但能够让我们长期相依为命的却是共同的价值观,那就是诚实、勤劳、有爱心、不走捷径。

  德胜永远要做高尚的公司,德胜永远要做充满良知的公司,德胜永远要做捍卫正义的公司。假如只有与邪恶为伍才能生存,德胜公司哪怕选择关闭也决不屈服!

  这是一个多么美丽的夜晚。各位来宾、各位同事,你们是在茫茫人海中为数不多的君子,让我们举起杯来,为我们的相遇和相知,为我们能够欢聚一堂,为你们的健康和自由,干杯!

  谢谢各位的光临,谢谢!

  聂圣哲的圣诞致词博得了全场经久不息的掌声。排山倒海的掌声,如潮水一般,一浪又一浪袭来,震撼了这个美丽的夜晚。

  聂圣哲精彩语录:

  我不是把大家作为朋友而给大家发奖金的。我们之间维持的关系是一种正当的、健康的劳资关系,那就是你八个小时内要干好工作,而且一定要做得出色。

  虽然是共同的利益让我们走到一起来,但能够让我们长期相依为命的却是共同的价值观,那就是诚实、勤劳、有爱心、不走捷径。

  一个没有自豪感的人是做不好工作的,一个没有荣耀感的人是不自信的,一个没有尊严的人是不可能有信仰的!

  德胜永远要做高尚的公司,德胜永远要做充满良知的公司,德胜永远要做捍卫正义的公司。假如只有与邪恶为伍才能生存,德胜公司哪怕选择关闭也决不屈服!

本文摘自《中国企业管理的圣经》


   一个其管理被称为“中国企业管理圣经”的公司,
一个让清华大学管理学教授说“如果我年轻20岁,我以到该公司做清洁工为荣”的企业,
一个从不让员工打卡,报销不用签字的单位,
一个践行着真正的细节管理的团队,
一个宁愿选择关闭也决不屈服于任何商业“潜规则”建筑商,
一个充满人性、和谐、信仰和爱的商业世界。
本书是继畅销书《德胜员工守则》之后,关于美国联邦德胜(苏州)洋楼有限公司的又一部重要著作。全面展示了德胜公司的经营管理之道,她将东西方文化融为一体的最新企业管理成果以及其核心价值观和她试图重建的商业伦理、商业哲学。是一部是了解中国最新企业管理的必读之书。

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