第十章 德才兼备的员工最可爱(3)

2014-02-07 22:50:24

  具有高尚品格的人,都是值得我们信赖和效仿的。在这个社会,他们弘扬了正气,使世界变得更美好、更可爱,他们就是优秀的人才。

  伟人之所以受众人崇拜,其最主要原因来自于他们的人品。当然,有的人即便人品再好,或许也没有机会出人头地,成为伟人。但是,一个拥有好品德的人,起码在社会上能够得到大家的认可,可以光明磊落地做好自己的本职工作,可以最大限度地发挥自己的潜力,使人生的航船在受到狂风袭击的时候,不致偏离航向。如果没有十分坚定的道德观念,一旦遭遇到困难,往往很容易被击败,最终还会被众人唾骂。

  对于一个领导而言,人品更是高于一切。如果你希望持久地与下属维持满意的互动关系,希望下属能够按照自己的决策去执行,或者对别人有影响力,就必须做一个品格高尚的人。

  品格是道德的核心,而追求良好的品格,其实就是追求全面的“个人卓越”与“人际卓越”。想要达到真实、全面、令人深感满意且长久的个人卓越境界,就务必要拥有良好的品格。好的品质大致包括以下的元素:诚信、正直、宽容、富于责任感。

  总之一句话:一个人要想成为企业里的明星,就必须具备与之相符的良好的道德品格,“做事先做人”永远都是保证职场胜券在握的基石。

  拥有一颗感恩的心

  最可爱的员工是这样一些人:带着一种感恩的心态工作,知恩图报,从而豁达开朗,积极向上。

  永远都需要心怀感激,哪怕是遭受挫折的时候。领导批评的时候,应该感谢他的教诲,以至在以后的工作中不至于犯错;经历失败的时候,应该感激事业给了我们宝贵的经验,为将来取得更大的成绩做好准备;遭到客户拒绝时,要感谢客户耐心听完了你的解说,才有了下次合作的机会……离开了工作,离开了企业对员工的帮助,我们将一无所有。是工作给了我们一切,我们应该并且必须对工作、对企业、对提携我们的领导和关心我们的同事抱一种感恩的态度!怀一颗感恩图报的心,我们的工作会更愉快、顺利!

  职场中我们可以像海绵吸水一样吸取别人的经验,但千万不要忘记,职场不是免费的义务补习班,没有人理所当然地教导我们如何完成工作。怀有一颗感恩图报的心,我们的工作会更愉快、顺利。因为除了工作,我们一无所有,是工作给了我们一切。对企业的感恩态度是员工职业道德的最重要的组成部分。

  一个企业的员工,可以拥有体面的生活,可以定期去世界各地旅游,享受阳光海滩,可以带着孩子去迪斯尼狂欢……如果说这一切都是上帝慷慨的赐予,那么这位万能的上帝就是——工作!

  离开了工作,离开了企业对员工的帮助,我们将一无所有,是工作给了我们一切,我们应该并且必须对工作、对企业、对提携我们的领导和关心我们的同事抱一种感恩的态度!

  但是,无疑很多人忽视了这一点!我们经常会听到这样一些言论:“这份工作简直糟透了,像呆在监狱里一样,上帝啊,解救我吧!”

  “我能有这么大的成就,完全是我自己的功劳,和别人一点关系都没有。”

  “感激公司?不是开玩笑吧?我和公司只是简单的雇佣关系,凭什么感激他们?”

  如果一个员工抱着这样的心态去工作,让嫉妒、不满甚至憎恨始终占据着内心,那么他离被解雇也就不远了。

  哈佛大学毕业的华裔张小姐就业于美国邮政服务公司,与她相处过的同事都对她的微笑、善良和勤劳有深刻的印象。几乎每一个和她相处过的人都成为她的朋友。

  有人不解,就问张小姐有什么和人相处的秘诀。

  张小姐微笑着说:“一切应该归功于我的父亲,很小的时候他就教导我,对周围任何人的赋予,都应该抱有感恩的心情,永远铭记,而尽快去忘记那些不快。”

  “我幸运地获得了这份工作,有很多友善的同事,上司对我的要求很严格,但是私人生活方面对我却很照顾,所有的这一切,我都铭记在心,对他们心存感激。”

  “一直带着这种感激的态度去工作,很快我就发现,一切都美好起来,一些不快也很快过去。我工作得很顺利,大家都很乐意帮助我。”

本文摘自《自我晋升不可忽视的经典读本》


   职场如战场,优胜劣汰乃常事,如何让自己永远处于“高地”,办法其实很简单,那就是努力让自己变得比其他人更卓越,更受老板的赏识,成为一名企业中备受拥戴的最可爱的员工。
  世界每天都在变,“谁是最可爱的员工”这个被各公司领导人士反复琢磨的问题也随着时代的变化而不断更新着内涵。从备受推崇的“老黄牛”到畅通无阻的“文凭”热,一直到对综合素质要求增大的今天,唯一不变的是那些最可爱的员工始终是企业的中流砥柱,他们成就了优秀的企业,使企业一步步迈上辉煌之途。
  要想成为企业中最可爱的员工,首先要有好的工作理念。要让自己在现代职场中脱颖而出,使自己成为一个公司必不可少的人,就要以良好的职业道德秉持先进的工作理念去开拓自己的人生天地,成功也只属于这样的人。从根本上来说,你接受了什么样的理念,你就会成为什么样的人,你站在多高的台阶上,你就能看得有多远。
本书详细介绍了“最可爱”的员工所具备的十种优秀品质,包括具有和谐精神、责任心、忠诚敬业、视服从为天职、有创意、会工作、善于学习、适应力强、德才兼备等十种宝贵品质,通俗易懂,深入浅出,结合了大量经典实例,有针对性地提出了成为最可爱员工的方法和窍门,是渴望让自己变得更优秀的职场精英们的首选读本。

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