《15秒,让你的简历脱颖而出》序

2014-07-03 15:53:30

    让投出去的简历有个结果

    简历投了很多,但大多数都没有结果。这是许多求职者都要面对的问题,但大多数求职者并不知道为什么自己的简历石沉大海。

    一份普普通通的简历,它承载的是你的经历,突出的是你的特点,说明的是你适合的岗位,表达的是你愿意从事这份工作,而且有能力完成这个岗位所赋予的职责。所以,简历是广告,简历是名片,简历是情书。

    如何把自己的简历做得像广告一样吸引人?像名片一样精美?像情书一样饱含诚意?我们为读者朋友们总结了几个简单而且容易记忆的数字。

    2页文字:你的简历最好不要超过2页;

    3种格式:给出了简历常用的3种格式;

    4项法则:详述了简历写作的4项法则;

    5款范例:提供5款求职信的写作样例;

    6维改进:从6个维度改进自己的简历;

    7个评估:从7个方面评估自己的简历;

    8类岗位:提供8类通用岗位简历范本;

    9个问题:细说投递简历时的9大问题;

    10份简历:对10份经典简历进行评析;

    245个词汇:提供中英文对照的简历词汇。

    简单最好,有效更好,我们希望通过这样的表述方式,能够为你的简历把关,让你的简历增色,从而让你投出去的简历有个好的结果。

    我们之所以从HR人员的10大抱怨出发,也是为了提醒你应该注意自己的简历,应该站在HR人员的角度做好自己的简历,投出自己的简历,以便得到面试的机会。

    你也许会做简历,但不一定会打造自己的简历;你也许会投简历,但不一定投出去就会有结果,本书在这两个问题上会助你一臂之力。一个简单问题的突破,也许会影响甚至决定你的职业生涯。

    希望我们的努力能够缩短你求职的道路!

本文摘自《弗布克面试经典系列》


   本书从人力资源经理的10大抱怨出发,将制作简历的细节、改进点、评估点、如何投递简历、如何针对岗位定制简历,以及经典简历范例一网打进,能让你的简历在最短的时间内脱颖而出。
  本书不但适合于应届毕业生求职使用,也适合于有工作经验的职场人士更换工作时参考。

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