真实领导模式(The Authentic Leadership Model)

2013-11-14 16:26:54

  理想的领导人应具备韦尔奇的十多种主要特点,包括正直、敏锐、全球化的观念、重视客户、欢迎变革、自信、擅长沟通交流、善于组建团队、激励他人、满怀极富感染力的热情、卓有成效,而且对交付成果兴趣盎然。韦尔奇喜欢被人称做"领导人"而不是"管理人",因为他总是将"管理人"一词与他努力要从通用电气公司中消灭掉的所有事物联系起来,比如依靠吓唬人的手段来控制和掌管他人(参见 "领导资格四个E")。

本文摘自《杰克-韦尔奇的智慧微博》


   伟大的领导总是与其独特的个性联系在一起,而历史上著名的领导都是与其自创的用于激励团队、设定目标、化解危机的微语录分不开的。韦尔奇也不例外,多年来,他为美国乃至全世界的贡献了大量的微语录。
  《杰克·韦尔奇的智慧微博》囊括了韦尔奇在通用电气创造并使用的250多个术语、思想、概念、工具和战略的微语录。
  该书的特色在于匠心独具的结构安排和完整细致的词条解释。对于那些把本书当作悬念小说来读的人,本书提供了许多术语和计划的深度分析。从这一点上说,它已经超乎一般的微语录集了,它让你在心灵上和韦尔奇同行,做一次极有价值的创业涉远。对于那些头脑中带着明确问题来看书的人,可以从任意一个词条读起,提纲挈领地把握韦尔奇领导艺术的精髓。对每个微语录细致入微的解析更让读者洞悉每个词的丰富内涵和运作方法,贯穿其中的韦尔奇生生不息的创新精神和管理艺术会让你有一种侦破奥妙、"窃取"智慧的欣喜和幸运,更会增添创业的无限自信和能力。

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