后记(2)

2014-07-05 09:23:15

    管理就是“人”的管理。人性的复杂带来管理的复杂。人性同时存在“善”性和“恶”性。管理者的工作就是创建尊重和关怀的环境来激发人的“善”性,而用原则、制度和流程来抑制人的“恶”性。

    这位卖酱油的妇女在不经意间告诉了我这个答案。

    我想,管理并不是什么高深莫测的理论,也不神秘。它没有国籍之分,没有民族之分,没有地域之分,没有肤色之分,没有学历之分,没有职业之分,甚至没有文化之分。它存在于我们的日常生活中,埋藏在我们的内心里,游荡在我们的谈话间。那个卖酱油的普通妇女告诉我有关管理的答案,聪明的你同样也可以告诉我有关管理的答案。在我们的一生中,我们是管理者,我们同时也是被管理者。我们的一生就是管理和被管理的过程。如果你是一名家庭主妇,你在管理着你的家庭;如果你是一名公司职员,你在管理着你的职业生涯;如果你是一名公司老板,你在管理着你的员工;如果你是一名学生,你在管理着你的学业;如果你是一名演员,你在管理着你的演艺;如果你是一名年轻的父亲或母亲,你在管理着你孩子的成长;如果你是一名……

    所以,管理没有人群之分,也没有形式之分,可以存在任何形式之中。所以,我们可以在哈佛大学的讲台上用精美的幻灯片来阐述管理,也可以在澡堂子里来胡侃管理;我们可以用严肃的学术语言来表达管理,也可以用无厘头的街头语言来解释管理——甚至,我们都可以让逝去多年的古人复活,用大话的方式,在今天的生活中演绎管理,比如,两千年前的王莽……这就是这本书已经讲的。

本文摘自《一部让你畅快淋漓的管理小品》


   大胆演绎中国最受争议历史人物·精彩解读人生和企业之成长奥秘
  从两千年前历史故纸堆里走出来的王莽,跌跌撞撞闯进我们今天的生活,从青涩少年到公司小职员再到部门经理、副总裁,直至当上董事局主席,这一路学问可大了——这?一路管理的学问:管理自己,也管理别人。
  好吧,就一路追随王莽走来。在追随中,你会惊喜地发现,一顿顿思想大餐在等着你享用。主餐是企业管理,包括战略管理、员工发展、组织管理、人力资源开发、市场营销和企业变革等等。先别皱眉,没你想得那样枯燥,瞧,还有那么多鲜活有趣的人,像好色无度的汉成帝、唱着出塞曲的王昭君、喜欢作赋的扬雄、大美女赵飞燕、同性恋者汉哀帝和有钱帅哥刘秀等等。还不够吗?那再加上一些新鲜的菜肴,保证你以前没有尝过,如“员工发展三阶梯”、“偷窥式管理”、“管理灰三角”、“变化管理”和“倒金字塔理论”等等。

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