你应该怎样做?
准时。准时很重要。如果你能做到准时,就会让老板和其他员工感觉你很守纪律,有责任感。如果你总是认为“所有的会议都会推迟”或“他们一定会等我的”,那么你现在必须抛弃这种想法。
可靠。与准时的原则一致,但是更进了一步。如果老板能够依靠你,尤其是遇到困难的时候,你就成为一项宝贵的资源。否则,你就没有多大的价值。
始终如一。在困难时期,如果你能做到像以往那样努力工作,按时出勤,并且随叫随到的话,那么你就会受到重视。否则,你会成为公司的累赘,而不是有用的资源。记住,老板器重的是那些管得住自己的人。
避免分心。“我家孩子又忘记带午饭了”、“游泳池承包商下午3点过来,请准时到”……你总是收到这样或那样的私人电话和邮件,老板会注意到你在做什么,他们本人都没有时间处理这些私事,你有理由为这些私事分心吗?
建议4不要特立独行
大家每天从上午8点工作到下午5点(也许更晚),利用午休的45分钟时间吃午饭。办公桌的装饰比较普通,他们大多数时间都穿着宽松得体的裤子和衬衫,打着领带,或者穿着比较保守的西服套装。
但是你每天早上6点开始工作,中午花上两个半小时进行三项全能运动,然后从下午1点半到6点继续工作。你也进行远程交流,但是并不按规定的日程行事。你每天穿便装,通常比工作装要随便一些,就好像是在周末度假。你办公桌前的装饰也比较特殊,上面还有你喜欢的人物的招贴画。
为什么要这样做?
也许上面的例子有点夸张。但是道理很简单,除非你的能力特别突出或者有特殊成就,否则你最好不要表现得与众不同,尤其不要表现得比较消极。为什么呢?管理层在裁员时面临艰难的选择。如果没有足够的证据表明你很优秀,那么一些小小的缺点,哪怕是穿衣方面的,都会对你有很大影响。
你应该怎样做?
融入集体。工作说白了就是为得到自己想要的东西而努力。因此你必须牺牲自己的利益和兴趣来符合工作岗位的要求。这就意味着在组织中你要适应大众的行为方式,而不能我行我素。融入集体,成为一名遵纪守法的好员工。不要脱离群体,或太过招摇,被人看做小丑。你可以吸引别人的注意力,但是最好不要通过这种方式。
着装得体。成功在一定程度上也取决于你的穿着,而不仅仅是你的言行举止。一些组织有成文的关于着装的规定。如果你的公司有这样的规定,你就要遵守。有些组织并没有成文的规定,但这也是显而易见的,如果有什么疑问,你可以向上级领导咨询。如果你过于特殊,那么你的工作就很难做得长久。
花公司的钱就像花自己的钱一样仔细。因公出差时在晚餐前来三杯鸡尾酒,以及一些开胃食品,点一份29美元的牛里脊肉,饭后再来些甜点,喝些饭后饮料,这就是对自己最好的犒赏了。要不然你还想怎样呢?租一辆敞篷车,或搭乘最贵的航班?这样你迟早会被老板发现的。处处为老板着想的员工也会得到老板的照顾,过分的贪婪和浪费不会带来什么好结果。
本文摘自《当经济环境糟糕时》
当前经济危机席卷全球,公司裁员、物价上涨、收入减少,普通大众的生活正在受到不同程度的影响。要想走出经济上的困境、摆脱压力,人们需要从自身情况和现实生活出发,采取有效措施和正确方法,保住?作、平衡收支、调整生活。本书从微观角度出发,从人们生活中最重要的几个方面——工作、住房、消费、投资等,提出了新鲜实用的建议和方法,这些建议不仅适用于经济萧条时期,在经济稳定环境中同样能够使人受益,适合广大读者阅读参考。