分享新时代的创富策略

    分享新时代的创富策略

    什么是新世纪经济的全新商业公式？这不由得让我想起了美国新经济观察者、《在线》主编凯文•凯利曾说过的一句话：“钢锭与流成河的石油、烟囱和工厂生产线，以至于微小的种子和反刍的奶牛，都被网罗进聪明的芯片和快速的带宽之中，或早或晚，它们都将与一切事物一样，服从于新经济的新规则。”

    一篇译自德国《经济周刊》的文章—《新经济创富理性10种策略》，所揭示的这种变化中的商业管理的趋势，对于生活在今天的个体而言，同样具有不可小瞧的启示作用。

    让我们一起来分享这一“新创富时代的10大忠告”。

    ?有天赋的员工将是目前争夺最为激烈的资源。他们是有雄心壮志、有智慧、思想灵活的全球通，是他们使公司适应未来的发展。正如网络设备制造商思科公司副总裁巴•贝克所说：“我们寻找的不是能完成工作的人，而是能够带领公司前进的人。”

    ?成功的效应像一块巨大的磁石。分享成功，好人才总是离你不远。以德尔公司为例，网上函售公司的主意不仅使创办人德尔成了世界上最富有的人之一，而且他的众多的工作人员，从经理到秘书，都富了起来。从1990年上市以来，德尔公司股票增值了30

    000倍……

    ?求良缘而不仅求自发。雅虎的创办人不是花几个月自己研制缺少的技术，而是到关键的市场上去采购。他们的目标是，赶在他人之前发现技术创新的先锋，只要买它们还是实惠的。他们的战略是：不自己建造，而去购买。

    ?向环境的中心地带移地。很快做成好买卖，只有亲临现场的人才能做到。这就是说，不仅要有一个立足点，尤其是当这个点处在一个不重要地方的时候。

    ?品牌是更大的市场。你的公司要上升到全球的甲级队，首先需要一个有实力的品牌，而不是追求现有市场的份额。因为牌子说明一切，响亮的名字往往就是在市场上取得突破的

    速度。

    ?创新是一种比职责更重要的职责。市场营销谋士川佐崎说微型轿车的发明者斯珀利奇十分相信自己的直觉，因此他对自己的产品十分自信，成天忙于他的微型车研究。以致福特公司认为他不务正业，失职失责，最终被解雇。不久以后斯珀利奇被克莱斯勒聘用。克莱斯勒很尊重斯珀利奇的个人感情，在1983年推广这种微型车，一年就销售了50万辆，并在市场上占据了垄断地位。

    ?求思想重于求满意。川佐崎说，相信某种思想的顾客比只感到满意的顾客作用要大得多。

    因为他们会继续宣传，在他们买了这个商品之后很久还会这样做。

    ?干得好，也要说得好。许多成功新手的信条是，最好要大声地说。德国移动通信公司总裁格•施密德自信地宣布：“我要把事情激化。我们要么被憎恨，要么被爱戴。中间的灰色区域我宁愿让给其他人。”

    他一会儿用倾销价格戏弄竞争对手，一会儿在博览会上分发伟哥药丸，他甚至向竞争对手电信公司宣战。整个行业被激动起来！于是，移动通信公司及格•施密德本人，在记者乐此不疲的报道中扬名四海。

    ?在变革中求发展。自网上书店亚马逊公司的总裁贝索斯使书籍市场发生了革命性变化之时起，资本市场上就通行着一种新的法则。1999年亚马逊公司头3个月3000万美元的经营亏损，并没有导致公司走向倒闭。相反，变革书市的举动使亚马逊的知名度大增，股民十分陶醉，对公司潜力的信心仍然很强。不久，公司的营业额上升了313%，达到6.1亿美元，而公司的市场价值超过60亿美元。贝索斯说：“利润暂时是绝对次要的事情。”

    ?在变化中保持特色。谁想在新经济中有前途，他必须在不断变化中保持他自己的特色。“他们怎么成了亿万富翁?”仔细观察新一代富翁我们就能发现，这些财富直线上升的人的相同点多于相异点。

    具有全球化“大师”级眼光

    成为“大师”，还是去做“工匠”？这本来不应该是一个职业辅导工作者去讨论的问题。因为，在职业专家的眼里，成功的标准首先是“适合自己的”。换句话说，一位应该成为“大师”的人成为了顶级“大师”，与一位应该成为“工匠”的人成为了一名优秀的“工匠”，是同等的“成功人生”。

    问题是，怎样使一位应该成为“工匠”的人，发展成为一名优秀的“工匠”。

    有这样一则故事令人警醒：同样的一些飞机零件，让中国工人组装，能在天上飞行400小时，让俄罗斯工人或日本工人组装，能飞行800小时，而让德国工人组装，则能飞行1200小时！

    由此看来，同样是“?匠”，也有一个全球化的水准问题。一名具有全球化眼光的“工匠”，也可以成为一名具有世界水平的“大师”级“工匠”。

本文摘自《解密就业与职业发展的黄金法则》

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　　怎样科学、合理地确立自己的职业目标，选定正确的职业方向，将在很大程度上影响即将走向职场的大学生或职场新人的专业知识的发挥，乃至日后事业基础的奠定。
　　本书以现代职业生涯理论为基础，以启蒙职业规划与开发意识为宗旨，通过生动的案例、丰富的阅读材料以及科学的生涯规划基本理念，解密职业发展的原动力和就业力10大黄金法则，提供职业设计理念、自我认识、职业发展定位等全方位的支持，以期唤起年轻知识群体的职业发展意识，协助其成长、成熟、成才和成功，提前准备人生的盛宴！