企业经营好坏与所有制性质没有必然关系

　　本文节选自2007年5月29日作者在云南省厅局级干部培训班上的讲话内容。

　　企业能不能搞好，与所有制性质没有必然联系。有些学者只讲几百年前的西方经济理论，认为自己花自己的钱，自己管自己的企业才能管好，这是小农经济、小作坊经济思想，这在现代经济社会中是不可能的。私营企业做大了，也必然会存在“委托代理”的问题。家族企业有成功的案例，但目前普遍面临着最严重的问题就是“富不过三代”。

　　美国一所家族企业学院研究，约有70%的家族企业未能传到下一代，80%未能传到第三代，只有3%的家族企业在第四代及之后还在经营。麦肯锡咨询公司研究得出的结论是：家族企业中只有15%能延续三代以上，很多小企业都犹如昙花一现。

　　过去国有企业办不好，其根源不是所有制的问题，而是没有按照企业规律办。过去国有企业股东不讲回报，经营者不讲责任，企业根本称不上真正的企业，也不可能搞得好。建立和完善社会主义市场经济体制，实现公有制与市场经济的有机结合，就是要形成适应市场经济要求的国有企业管理体制和经营机制，使企业真正成为市场主体和法人实体。

　　从我国现实情况看，改革开放30多年来，我们把坚持社会主义基本经济制度同发展市场经济结合起来，初步找到了一条在市场经济下搞好国有经济的路子，在实现公有制与市场经济的有机结合、发展新型国有企业上取得了巨大进展。国际上把我们这条道路称为“中国道路”“中国模式”。

　　中央企业改革发展的实践证明，市场经济条件下，企业有其自身发展规律。作为出资人，必定要求回报；作为企业，必定要追求经济效益；作为政府，要为各类企业创造平等竞争的环境。

　　不管是什么所有制性质企业，要想搞好，都必须遵循企业发展规律。遵循企业发展规律，就是要推进国有企业市场化改革。这个改革包括经营机制的转换，也包括现代产权制度的改革，公司制、股份制都是国有企业的主要实现形式。只要坚持市场化改革方向，坚持政企分开、政资分开，国有企业就一定能够搞好。

　　实践证明，我们走的路是对的，只要按照企业发展规律办企业，按照市场化方向推进改革，建立完善的公司治理结构，落实资产经营责任，完善委托代理链条，建立有效的激励约束机制，尊重企业的市场主体和法人实体地位，国有企业就一定可以办好，完全可以有高效率，所以我认为，企业经营好坏与所有制性质没有必然的联系。

本文摘自《遵循规律办企业》

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　　 党的十六大确定加快国有资产管理体制改革，随后国资委成立，李荣融同志在2003—2010年担任国资委首任主任。本书将作者在任职期间关于国资管理和国企改革等方面的重要讲话进行梳理与总结，形成遵循社会主义经济发展规律、建立健全国有资产监督管理制度、优化国有经济布局结构、探索中国特色公司法人治理结构、全面提升企业管理水平、深化选人用人制度改革、打牢职工队伍与班组建设基础、充分发挥企业党组织的政治核心作用、做履行社会责任的表率等九部分内容。