第5章 6个维度改进你的简历（1）

    

　　一般情况下，要想让一份简历在众多竞争对手的包围中脱颖而出，还需要从以下6个维度进行改进，如图5-1所示。

　　图5-1 6维改进简历示意图
　　5.1 明确基本信息
　　5.1.1 提供有效的基本信息
　　简历的个人基本信息包含很多内容，如姓名、性别、年龄、出生年月、身高、体重、民族、政治面貌、婚姻状况、健康状况、籍贯、户口所在地、身份证号、毕业院校、专业、现居住地、通信地址及邮编、联系电话、电子邮件等。
　　个人基本信息应该简单明了，让招聘单位识别并能联系上你就足够了。一份简历包含所有的个人信息既没有必要也不符合实际。简历的目的是为你赢得面试机会，是HR人员能从众多简历中将你与其他求职者进行区分的工具。如何选择简历中的个人信息项目，表5-1可作参考。

本文摘自《弗布克面试经典系列》

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　　 本书从人力资源经理的10大抱怨出发，将制作简历的细节、改进点、评估点、如何投递简历、如何针对岗位定制简历，以及经典简历范例一网打进，能让你的简历在最短的时间内脱颖而出。
　　本书不但适合于应届毕业生求职使用，也适合于有工作经验的职场人士更换工作时参考。