军规10：敢于冒险(3)

　　每一个员工都希望自己成为老板。问题出在大家都坐等机会来临，机会是不会光临守株待免的人的，只有积极进取、善于把握机会的人才能抓到机会。

　　或许你现在坐在椅子上阅读本章时会说：“你说得很好，但是我的环境不同，公司不允许我去冒险。”这种观念也就是你最大的敌人。你在这种情形之下，更应当冒更大的险，愈是平平庸庸的人生愈需要冒险。你的弱点要靠坚强的行动来治疗。不妨作出出人意料的事，必要时破窗而出。现在就开始！

　　西点的冒险精神要求的首先是勇敢精神，但不是盲目冒险。军人首要的是目的明确，在目标召唤下勇敢地去做、冒险地去做。

　　公司中大多数员工不敢冒险，他们熙来攘往地拥挤在平平安安的晋升大路上，四平八稳地走着，这路虽然平坦安宁，但距离人生风景线却迂回遥远，他们永远也领略不到奇异的风情和壮美的景致。他们平平庸庸、清清淡淡地过了一辈子，直到走到人生的尽头也没有享受到真正成功的快乐和幸福的滋味。他们只能在拥挤的员工中争食，闹得薄情寡义，也仅仅是为了保住工作。其实这样并不安全，因为仍然要承受失败与被上司鄙夷的风险。

　　毕业于西点的威廉·B·富兰克林说过这样一句话：“要求永远不犯错，正是什么也做不成的原因。”因此，公司的员工需要改掉的是一整套的习惯。首先，遇到有小事要决定的时候，向西点军人那样练习“快动作”。譬如，决定请哪个客户吃饭，给上司写什么信，要不要买某一件外套送给下属。这一切决定只需用五分钟，绝对不要磨磨蹭蹭。强制自己在某一时限内作出决定，决定好了就不要改变（不要写了信又撕掉，买了外套又退回店里）。或许会觉得做这件事太莽撞，太不顾虑后果，这种想法正是问题的真正所在。事情过了几天，说不定会意想不到地对自己的决定感到满意。

　　我们必须学习西点军人勇于冒险求胜的精神，你就能比你想像的做得更多更好。在勇冒风险的过程中，你就能使自己的平淡生活变成激动人心的探险经历，这种经历会不断地向你提出挑战，不断地奖赏你，也会不断地使你恢复活力。

　　西点军人的冒险精神实际上是成功必不可少的因素。现在有很多员工渴望成功，却非常缺乏这一点因素，所以只能看到希望，却无法达到希望。把西点军人当作自己行动的导师，去做自己想做的每一件事，那么成功就会在你脚下。

　　站在最前面

　　在两军对阵的训练中，西点的学员们总是冲在最前面。虽然这是最危险的位置，但对西点学员来说，这是一个象征荣誉的位置。恺撒说：“如果我是块泥土，那么我这块泥土，也要预备给勇士来践踏。”

　　拿破仑将军亲率军队作战时，只要他站在前线，同样一支军队的战斗力，便会增强一倍。军队的战斗力的强弱在很大程度上基于兵士们对于统帅敬仰和勇敢与否。如果统帅抱着怀疑、犹豫的态度，全军便要混乱。拿破仑的勇敢与坚强，使他统率的每个士兵增加了战斗力。

本文摘自《从成功到卓越的22条军规》

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　　 西点军人是美国的骄傲，如果美国公司中的每个员工都能象西点军人那样充满信仰，并且训练有素，我们根本就不用惧怕日本和德国的商业公司了。
　　西点军校成为了美国最早建立的军事院校，首任校长由著名政治家和科学家本杰明·富兰克林的外孙乔纳森·威廉姆斯担任。但是，被尊称为“西点军校之你”的却是自1817年至1833年期间任校长的西尔维纳斯·萨耶尔上校。因为正是他要任期间提高了西点的学术水准，严明了军事纪律，以及强调行为诚实正直。