一、王夫人＝CEO(2)
第110回《史太君寿终归地府 王凤姐力诎失人心》中，王熙凤为贾母筹办丧事，邢夫人借机刁难不拨银子，关键的是王夫人也听信邢夫人的，不站在王熙凤这边，王熙凤最终“力诎失人心。”
2、因为背景和能力，邢夫人竞争不过王夫人。
王夫人虽然只是贾府里二东家贾政的太太，但她的才干和见识、心机等远远超过了大太太邢夫人，邢夫人也因为有“一股子左性儿”，脾气别扭，不通情理，不招贾母的喜欢，也不受下人的爱戴。
可想而知，在贾氏公司内部的管理上，邢夫人没有多少发言权，对王夫人不构成竞争。在贾氏公司，无论是职工汇报工作，还是管理层，都是这样称呼“老太太、太太、二奶奶……”
“老太太”指董事长贾母，“太太”指总经理王夫人，“二奶奶”指王熙凤。可见，在贾氏公司真正握有实权的是这三个人，而邢夫人虽有地位却无权力。
在第71回《嫌隙人有心生嫌隙鸳鸯女无意遇鸳鸯》中，贾母过生日，两个老婆子得罪了尤氏，王熙凤命人把她们绑了，其中一个婆子与邢夫人的手下有亲戚关系，邢夫人知道后非常不满，下面我们看看王夫人和邢夫人各自的言语。
邢夫人直至晚间散时，当着许多人陪笑和凤姐求情说：“……我想老太太好日子，发狠的还舍钱舍米，周贫济老，咱们家先倒折磨起人家来了。不看我的脸，权且看老太太，竟放了他们罢。”……王夫人道：“你太太说的是。就是珍哥儿媳妇也不是外人，也不用这些虚礼。老太太的千秋要紧，放了他们为是。”说着，回头便命人去放了那两个婆子。
邢夫人的反应是“竟放了他们吧”，有一种征求的口气；而王夫人的反应是“放了他们为是”，口气是不容置疑的，是肯定的语气，而且不征求王熙凤的意见，“回头便命人去放了那两个婆子”。从以上对话中，我们可以看出，邢夫人的权威度不及王夫人，而且王熙凤在处理日常的事务中，王夫人可以随便干预。
从书中也可以看出，王夫人在贾府的地位是直线上升的，虽然她的大儿子贾珠之死给她很大打击，但她很快就把自己的侄女王熙凤嫁给贾琏以巩固她在贾家的地位，保证在宝玉长大之前自己依然掌握贾府大权。王熙凤并没有辜负她，将贾氏公司打理得井井有条，而且对她比对自己的亲婆婆邢夫人尊敬得多。并且王夫人的女儿元春做了贵妃，这就使得她在贾家的地位更加巩固。
综合以上的因素，无论是从王夫人实际职责范围来看，还是从她同其他竞争者的比较来看，王夫人都是贾氏公司无可争议的总经理。在贾母这位董事长的领导下，王夫人作为总经理以自己独特的方式，巧妙地掌握着杀伐决断的实权。
妒妇朱氏女嫁给陆慎言为妻，慎言为尉氏宰，朱氏参政，吏民称之为“胭脂虎”。
意思是县官陆慎言的妻子，具有参政和管理的才能。所以她的丈夫无论大小政务都必须与她商量后才能定夺。
在本书中，我们将《红楼梦》中有管理才能的女子喻作“胭脂虎”，在人员庞杂的贾氏公司，她们上至管理高层，下至普通员工，或有王者之风，或有将帅之才，或有一技之长。共同形成了贾氏公司的一道亮丽风景。
“胭脂虎”，古代多指妒妇、悍妻，这是对封建社会有参政、管理之才的女子的一种误读。时至今日，越来越多的职业女性能够独当一面并渐次走上管理岗位，她们威严不让熙凤，胆识不逊探春，聪慧不输宝钗，她们已成为当代的“胭脂虎”；作者将《红楼梦》中的有才干女子喻作“胭脂虎”，并希望当代女性中多出一些“胭脂虎”，通过自己辛勤的汗水和诚实的劳动来创造辉煌。
在本书中，作者通过深入剖析《红楼梦》原著案例，结合现代管理学知识，针对现代职场存在的主要问题，提出了解决方案。此书可以增进老板与员工之间的相互理解，在老板与员工之间架起了一座心灵的桥梁。
《胭脂虎》为资深管理专家刘丽君博士的最新管理学专著，内容丰美，插图幽默，是你学习、休闲的精神快餐。
2、因为背景和能力，邢夫人竞争不过王夫人。
王夫人虽然只是贾府里二东家贾政的太太，但她的才干和见识、心机等远远超过了大太太邢夫人，邢夫人也因为有“一股子左性儿”，脾气别扭，不通情理，不招贾母的喜欢，也不受下人的爱戴。
可想而知，在贾氏公司内部的管理上，邢夫人没有多少发言权，对王夫人不构成竞争。在贾氏公司，无论是职工汇报工作，还是管理层，都是这样称呼“老太太、太太、二奶奶……”
“老太太”指董事长贾母，“太太”指总经理王夫人，“二奶奶”指王熙凤。可见，在贾氏公司真正握有实权的是这三个人，而邢夫人虽有地位却无权力。
在第71回《嫌隙人有心生嫌隙鸳鸯女无意遇鸳鸯》中，贾母过生日，两个老婆子得罪了尤氏，王熙凤命人把她们绑了，其中一个婆子与邢夫人的手下有亲戚关系，邢夫人知道后非常不满，下面我们看看王夫人和邢夫人各自的言语。
邢夫人直至晚间散时，当着许多人陪笑和凤姐求情说：“……我想老太太好日子，发狠的还舍钱舍米，周贫济老，咱们家先倒折磨起人家来了。不看我的脸，权且看老太太，竟放了他们罢。”……王夫人道：“你太太说的是。就是珍哥儿媳妇也不是外人，也不用这些虚礼。老太太的千秋要紧，放了他们为是。”说着，回头便命人去放了那两个婆子。
邢夫人的反应是“竟放了他们吧”，有一种征求的口气；而王夫人的反应是“放了他们为是”，口气是不容置疑的，是肯定的语气，而且不征求王熙凤的意见，“回头便命人去放了那两个婆子”。从以上对话中，我们可以看出，邢夫人的权威度不及王夫人，而且王熙凤在处理日常的事务中，王夫人可以随便干预。
从书中也可以看出，王夫人在贾府的地位是直线上升的，虽然她的大儿子贾珠之死给她很大打击，但她很快就把自己的侄女王熙凤嫁给贾琏以巩固她在贾家的地位，保证在宝玉长大之前自己依然掌握贾府大权。王熙凤并没有辜负她，将贾氏公司打理得井井有条，而且对她比对自己的亲婆婆邢夫人尊敬得多。并且王夫人的女儿元春做了贵妃，这就使得她在贾家的地位更加巩固。
综合以上的因素，无论是从王夫人实际职责范围来看，还是从她同其他竞争者的比较来看，王夫人都是贾氏公司无可争议的总经理。在贾母这位董事长的领导下，王夫人作为总经理以自己独特的方式，巧妙地掌握着杀伐决断的实权。
本文摘自《《红楼梦》女性管理之道及启示》
妒妇朱氏女嫁给陆慎言为妻，慎言为尉氏宰，朱氏参政，吏民称之为“胭脂虎”。 意思是县官陆慎言的妻子，具有参政和管理的才能。所以她的丈夫无论大小政务都必须与她商量后才能定夺。
在本书中，我们将《红楼梦》中有管理才能的女子喻作“胭脂虎”，在人员庞杂的贾氏公司，她们上至管理高层，下至普通员工，或有王者之风，或有将帅之才，或有一技之长。共同形成了贾氏公司的一道亮丽风景。
“胭脂虎”，古代多指妒妇、悍妻，这是对封建社会有参政、管理之才的女子的一种误读。时至今日，越来越多的职业女性能够独当一面并渐次走上管理岗位，她们威严不让熙凤，胆识不逊探春，聪慧不输宝钗，她们已成为当代的“胭脂虎”；作者将《红楼梦》中的有才干女子喻作“胭脂虎”，并希望当代女性中多出一些“胭脂虎”，通过自己辛勤的汗水和诚实的劳动来创造辉煌。
在本书中，作者通过深入剖析《红楼梦》原著案例，结合现代管理学知识，针对现代职场存在的主要问题，提出了解决方案。此书可以增进老板与员工之间的相互理解，在老板与员工之间架起了一座心灵的桥梁。
《胭脂虎》为资深管理专家刘丽君博士的最新管理学专著，内容丰美，插图幽默，是你学习、休闲的精神快餐。