《准备人生的盛宴》推荐序(5)

    2004年10月，借着去成都出差的机会，我走访了几所高校。从大学师生中所了解到的情况，让我又喜又忧。喜的是我创办的《职业设计》杂志很受大学师生的欢迎，这说明他们对职业规划与发展的资讯有着强烈的兴趣，我们的工作得到了认可；忧的是大多数学生在职业生涯规划与管理方面的知识空白，他们不仅缺少明确的职业生涯规划，甚至对职业生涯规划这一概念都并不是很清楚。

    同年11月，应广东工业大学的邀请，我前往广州大学城做了一场名为《从大学开始，准备人生的盛宴》的大型演讲报告。令我深感意外的是，来参加的师生不仅坐满了整个报告厅，就连厅内的过道和整个走廊的窗台上，也被学生们挤得水泄不通。望着台下那一双双清澈单纯而又充满渴望的眼睛，使得从事职业指导研究工作的我再一次受到巨大的震动。因为我看到，那些饥渴的眼睛里，都明明白白地表达着对职业生涯规划与管理知识的迫切需要。

    我们知道，处在经济转型的中国，各种各样的观念变革带给年轻一代许多无所适从的困惑和迷茫。再加上我国职业生涯辅导与教育起步较晚，职业生涯辅导专业队伍建设相对滞后，整个社会的职业辅导体系不完善，导致相当多的年轻人的职业目标不明确，甚至根本无法明确自身的职业定位。

    有关统计数据显示，在目前的人才市场上，约有65％的求职者由应届毕业生和参加工作不到5年的毕业生组成，而后者，更是占据了其中的半壁江山。

    就业形势日趋严峻，曾经的温情脉脉早已不复存在。大学生

    “出了校门就失业”，再也不是什么夸大其词、危言耸听的事了。

    然而，就在这样僧多粥少的就业形势之下，“有事没人做”、“有人没事做”和“有事做不了”、“做得了的没多少”的供求错位现象，却自始至终地大量存在着。

    “我想做什么？我能做什么？我适合做什么？”这些原本属于个人层面的发问，在当下竞争越发激烈的就业大势下，已经发展成为一种集体性的群体困惑。

    因为没有明确的职业发展规划，就业者们在进行职业选择时，不幸被卷进了一个无助的漩涡。在他们离开校园、踏入职场之时，迎面而来的残酷现实击碎了他们美好的职业梦想，于是部分人开始惊惶失措起来。

    迫于就业压力，他们不得不病急乱投医，在毫无抵抗力的情况下，无可奈何地放弃了自己的专业和兴趣爱好，随波逐流地进入到一个并不适合自己发展的职业舞台，同时也进入了一个非良性的职业循环之中。

    因为缺乏职业规划，许多人的职场适应能力、经验指数也显得苍白，职业所能提供的再就业力也没有得到锻炼，从而引发二次就业的盲目性和投机性。

    职业发展规划的缺失也导致了职业生涯一次又一次地非选择性地中断。大学生们被炒鱿鱼的事经常发生。

    就业的错位，导致许多初涉职场者陷入迷茫和苦闷的情绪中不能自拔。再加上因为错位导致的个人发展空间受到限制，在自我否定和看不到成功的巨大挫败感影响下，庞大的跳槽群体应运而生。

    …………

    

本文摘自《解密就业与职业发展的黄金法则》

---

　　怎样科学、合理地确立自己的职业目标，选定正确的职业方向，将在很大程度上影响即将走向职场的大学生或职场新人的专业知识的发挥，乃至日后事业基础的奠定。
　　本书以现代职业生涯理论为基础，以启蒙职业规划与开发意识为宗旨，通过生动的案例、丰富的阅读材料以及科学的生涯规划基本理念，解密职业发展的原动力和就业力10大黄金法则，提供职业设计理念、自我认识、职业发展定位等全方位的支持，以期唤起年轻知识群体的职业发展意识，协助其成长、成熟、成才和成功，提前准备人生的盛宴！