策略一（5）

    做个严格守时的人。

    养成一个“我总在那里”的良好意识。

    技巧02：注重形象

    尽管在5天的工作日中，公司对你的着装没有做出严格的限制，但你仍需通过自己的着装向大家发出一个信号：我的工作态度是严肃且端正的。更重要的一点在于，严谨的着装往往能表明你对工作严肃认真的态度。那么，马上到衣柜去寻找能发出上述信号的合适服装吧。

    鞋子不仅造就男人……还有女人

    在人们的交往中，鞋子往往是给人带来第一印象的首要参照物。请确定你脚上的鞋能向其他人传递有关你自己的正确信息。女士们尽量不要选择旅游鞋或者闪闪发光、装饰过多、露脚趾之类的鞋，当然，还包括那些跟高得令人瞠目结舌的高跟鞋。男士们则可选择未必新潮但做工精良的黑色或棕色鞋子（非长筒靴）。尽你所能买一双质量最好的鞋子，相信我，选对鞋子绝对可以让你在对方心中留下美好的印象。

    通过鞋子来传递“成功”的信号是可能的。就拿鞋子来说，其价格是反映其质量和品质的一个窗口。在你买得起的情况下，请从诺德斯特姆、布克兄弟和巴尼这些知名品牌中挑选出你认为体面且高水准的鞋子，并悉心呵护保养。要知道，即使是最好品牌的鞋子，如果鞋跟或脚趾部位因使用不当被磨损变旧的话，它也会向大家传递一个信号：你是个失败者，而不是积极向上的成功者。

    首先，你要了解公司对着装的要求。如果公司对着装没有硬性规定的话，你可以环视四周看看周围主要人群的着装风格，以此把握公司的整体风格。高层主管穿的是什么风格的服饰？中层干部、你的直接上司、同事等都是你参考的标准。如果你既无法穿得比其他同事好，又无法在穿着上与直接上司保持高度一致，那么，你就等于又错失了一次树立自己正面形象的最佳良机。

    从身边的人那里寻找能彰显自己个性的信息吧！如果你的CEO每天西装革履，那么你也应穿正装去上班以示严肃。即使所有的高层主管都穿夏威夷T恤等休闲服，你也要严格要求自己，不能穿着随便。这样做，不只是简单的着装问题，更深层次的是一种含蓄且微妙的奉承艺术，它会让你的老板时刻感觉到你的存在。

    当然，这并不是说你只有在晚上才能穿牛仔裤、勃肯（译者注：凉鞋品牌）凉鞋以及阿玛尼衬衫，试想，如果你突然间修起了边幅，势必引起同事们的关注，会让他们产生丰富的联想：这小子是不是在面试？想换新工作？如果大家都这么想的话，你的饭碗还保得住吗？那么，你所要做的只是慢慢变换自己的着装风格，寻求一种既能改变自己形象，同时又不会让大家产生你要离职或有什么“大动作”之类错觉的途径来实现这个目标。

    首先，请在你的衣服上下工夫，在每天出门上班之前，站在镜子前进行试穿，并将对下列问题回答“不”的衣服丢到一旁：

    

本文摘自《远离裁员危机的4项策略》

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　　 本书中的50个技巧旨在提高你的悟性并改变你的行为。请不要在做完其中一个之后立即将它从清单中剔除，你要学习它们，实践它们并将它们变成自己的固有习惯。它们有的很容易融入你的生活，有的则需要些时间去领悟掌握，但它们确实能让你走上一条自我完善、充满自信且安全的人生之路。如果你想保住现有的工作，这就是最好的地方，当然，时机成熟时，你还能获得自己想要的新工作。